入职三个月公司没买社保怎么办
时间:2025-04-28|栏目:德清律师|
公司未买社保可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》,公司不缴社保违法,员工可申请劳动仲裁维权,否则可能影响养老、医疗等权益。公司未依法买社保,违反了《劳动合同法》。员工若不及时申请劳动仲裁,将无法享受社保带来的各项福利保障,如养老、医疗等,权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司不买社保,法律手段维权。可找人社局劳动争议仲裁委申请仲裁,或起诉法院。根据具体情况选择最佳途径。面对公司不买社保,员工应主动采取法律手段维权。可先申请劳动仲裁,若仲裁无果则考虑起诉至法院,确保自身权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司未买社保处理:1. 准备材料:仲裁申请书、身份证等,提交至仲裁委。2. 等待立案:仲裁委5日内立案,双方举证。3. 开庭审理:调解不成,下达裁决书。不服可起诉法院。
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