您可以维权，公司行为违反劳动法。依据《劳动法》，公司应按时足额支付工资，拖欠工资需承担法律责任，严重时可能影响个人生活和信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有投诉与仲裁。可先向劳动行政部门投诉，快速直接；若问题复杂或投诉无果，再申请劳动仲裁，通过法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可维权。操作如下：1.收集证据，如工资条、出勤记录；2.向劳动监察大队投诉，要求处理；3.若无果，申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决。
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